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Jak vést pracovní pohovor a vybrat nejvhodnějšího zaměstnance

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Jiří Střelec

Jiří je majitelem Vlastní cesty a poradce s praxí 30 let. Mentor, lektor komunikace, managementu a leadershipu.
"MOUDŘE VEDU LIDI K ÚSPĚCHU. UZDRAVUJI KOMUNIKACI VE FIRMÁCH."

Ordre du jour des événements

CÍLE ONLINE WEBINÁŘE 


  • Nenechat se obelhat připravenou prezentací kandidátů
  • Připravit se na přijímací pohovor s kandidáty na pracovní pozici 
  • Zvolit optimální postup a otázky, kterými odhalíte přirozené dovednosti kandidátů 

PROGRAM - JAK VYBRAT ZAMĚSTNANCE 


  • význam budoucího rozvoje týmu a pracovní pozice 
  • chceme profesionála, nebo amatéra?
  • předcházení problémů na pracovní pozici a v týmu
  • odhalení přirozených schopností
  • stres jako prověrka
  • tým potřebuje hodnoty
  • odhalení motivů kandidátů
  • kdy vzít pracovníka bez kvalifikace 
  • řada dalších praktických tipů  pro přijímací pohovory


Více se o autorovi dovíte na Jiří Střelec. 
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